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サラリーマン管理職を目指すべきか。管理職のメリットデメリットを考える

最近管理職になりたがらないサラリーマンが増えているようですね。アラフォーとなると、どちらに進むべきか悩む人も多いと思います。自分で選べる立場ではないですが、自分もそんな一人です。管理職になるメリット・デメリットは何なのか?今回はそんな話です
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今月のPV数 2019年10月

毎月PV数などをチェックしています。今月は2019年10月のまとめです
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今月のPV数 2019年9月

毎月PV数などをチェックしています。今月は2019年09月のまとめです
いろいろ

昔は55歳定年制だったのに。海外の定年・年金制度トレンドは?

日本ではかつて55歳定年制でしたが、60歳に代わりそして今では希望選択制ではありますが65歳定年に移行しつつあります。また、人生100年時代!と合わせて70歳定年や死ぬまで現役などという意見を耳にするようになって来ました。日本だけ異常な状態なのか?海外のトレンドはどうなっているのか?そんな疑問が湧いてきたので調べてみました
アーリーリタイア

リストラ?早期退職希望者募集の動きが活発化(2019年②)

最近、早期退職希望者募集が増えているように感じます。景気が悪化の局面に入ってきたからなのか、それとも終身雇用崩壊加速の動きなのか。2019年に入って発表されたリストラ案件をチェックしながら早期退職割増金の動向を確認していきます(2019年第2弾です)
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今月のPV数 2019年8月

毎月PV数などをチェックしています。今月は2019年08月のまとめです
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今月のPV数 2019年7月

毎月PV数などをチェックしています。今月は2019年07月のまとめです
いろいろ

日産自動車 1万人以上リストラ

日産自動車が事業構造改革の一環として、12,500人の人員削減を行うと発表しました。前回の発表から大幅増です。また、この中には日本国内でのリストラも含まれています。一体どのようなリストラ策なのか?今回はそんな話です
いろいろ

損保ジャパン4000人介護分野へ転属で思うこと

先日保険業大手の損保ジャパンが社員4,000人を介護などのグループ企業に配置転換すると発表がありました。早期退職募集とは異なり関連会社への異動ですが、異動先の業務が介護ということで「自主退職を促す追い出し部屋のような措置では無いか?」という憶測がネットを中心に広がっています。今回の配置転換について思うことを投稿していきます
いろいろ

FIRE ムーブメントと日本のリタイアとの違いとは?

今アメリカを中心に若い世代がアーリーリタイアをするムーブメント「FIRE ムーブメント」が注目を集めています。その特徴や、日本でじわじわと広がって来ているセミリタイア・アーリーリタイアとどのような違いがあるのかをチェックしていきます
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今月のPV数 2019年6月

毎月PV数などをチェックしています。今月は2019年06月のまとめです
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早期退職割増金=セミリタイア必要金額になれば雇用流動化は加速する

最近、ニュースでは終身雇用崩壊や希望早期退職者募集の話が多く、企業が社員のクビを切りたがっている話が多いと感じています。一方で、早期リタイアしたい人々が増えているとも感じています。そこで、希望退職制度の利用=セミリタイア状態の完成という図式が作れれば、雇用流動性は加速するのではないかと考えています
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今月のPV数 2019年5月

毎月PV数などをチェックしています。今月は2019年05月のまとめです
いろいろ

億り人になれたなら・・・

私はアーリーリタイアを目指して資産をコツコツと積み重ねています。一度は夢見る資産と言えば、億超えですよね。最近では、億を超える資産を持っている人は「億り人」なんて呼ばれています。もし億り人になれたら・・・どのようなリタイア生活を送るか妄想してみたいと思います
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8050問題とアーリーリタイア〜川崎殺傷事件から考える〜

こんにちは、Chiritsumoです 2019年5月28日に川崎殺傷事件と呼ばれる痛ましい事件が発生しました 事件直後に自殺を図り死亡した容疑者(51歳男性)は長年就労せず引きこもり状態であり、 いわゆる「8050問題」と...
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